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"Quando è uscito il DPR 462/01, che sostituiva alcuni pezzi del DR 547/55, la mancata verifica era sanzionata dal DPR 547/55 le cui sanzioni rimanevano in vigore.
Con l'abrogazione del DPR 547/55 occorre capire quali sono le sanzioni per la mancata verifica da parte del datore di lavoro, anche alla luce del fatto che le verifiche del DPR 462/01 sembrano delle inutili ed onerose verifiche che si sovrappongono a quelle previste dall'art. 86 visto che queste ultime sono più complete e sopratutto sanzionate. [...]"

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